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【新南瀛記者黃鐘毅報導】南市府勞工局辦理「第三屆台南市溫心職場徵選活動」,期盼透過徵選活動,選出為員工營造幸福感的企業並表揚,成為企業模範,活動報名自三月一起至四月二十日截止,歡迎事業單位踴躍參加。

  市府勞工局長王鑫基表示,人才是公司最重要的資產,也是除家人以外最親密的夥伴及戰友,面對越趨激烈的商業競爭環境,彼此緊密的合作才能夠創造最佳的競爭團隊。因此勞工局為鼓勵實實在在照顧員工的企業,辦理台南市溫心職場徵選活動,期盼找出更多幸福企業,讓更多企業參考也能一起創造更友善職場,留住人才。

  王鑫基說,溫心職場徵選,以象徵企業的「五個用心」為核心來進行評選,分別以「工作環境指標、待遇與培育指標、福利與獎勵指標、友善職場指標、創新特色指標」等五大項指標,為讓評選機制更公平,今年更採分組評選,以實際僱用人數分組,共計分成四組,第一組:僱用二五0人以上、第二組:僱用一百人以上至二四九人、第三組:僱用三十人以上至九十九人、第四組:僱用未滿三十人以下,每組皆評選出一至三家為優勝單位。

  王鑫基並勉勵企業說,「花若盛開,蝴蝶自來,人若精彩,天自安排」。企業如花圃,如對相關福利斤斤計較,土壤必定貧瘠,難開盛果;反之慷慨的付出、友善的勞動條件,如滋潤的養分,必定盛開花果,吸引更多優秀人才加入,歡迎有意參加單位請將報名相關文件郵遞寄至「台南市政府勞工局就業促進科」報名。

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