【新南瀛記者黃鐘毅報導】市府勞工局為讓企業了解視障者「職務再設計」，18日在關子嶺勞工育樂中心舉辦「台南市促進身心障礙就業論壇」，邀請專家講述職務再設計的辦理經驗，更廣邀勞工、雇主、人資等不同角色，從各自的立場及角度，分享過去聘用身心障礙者的想法與經驗，以及如何透過職務再設計的協助，幫身心障礙者順利勝任工作，迅速適應職場。
勞工局長王鑫基表示，一個城市的發展關鍵在於人才，身障朋友在透過職務再設計及合理的職務調整後，絕對也是位「職場達人」，他鼓勵台南市無分公私立的單位、企業一同「有心成就、用心幫助、真心付出」，讓身障朋友好就業、好生活，齊心打造台南市成為一個職場友善，且可安心就業的希望家園。
這場「台南市促進身心障礙就業論壇」，上半場由雲嘉南區職務再設計專案單位黃劭瑋主任，說明「職務再設計」運用於職場方法，現場也展示了幾項輔具如：手寫板、吐司切割器、斜坡板，他表示，這些輔具其實都是「實際案例」，運用於職場後，不但能大大提升身心障礙勞工工作效率，同時也能夠讓身障夥伴在工作中更具信心。
下半場活動，勞工局邀請四組單位分享進用、協助身障朋友進入職場的經驗，民德國中周如婉幹事表示，自己在進入職場後不斷反思，工作的完成與有無「視力」並不有相關，找到實際操作工作方法，並在環境的支持跟協助之下，才是重要的；趙克中校長則強調，學校環境其實更肩負了社會的責任，學校的環境由「零拒絕邁向完全接受」，讓身障朋友在職場中有更好的工作環境。
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