從「心」重視員工需求，台水六區處辦身心家庭照護講座。 @ 新南瀛部落格

【新南瀛記者黃鐘毅報導】現代人工作壓力大，加上少子化趨勢，需同時兼負家庭及職場等多重角色與責任，水公司六區處為協助及關心同仁職場心理健康，並且懂得尋找情緒紓發的管道，22日特別舉辦身心家庭照護講座，希望員工在身心平衡的狀態下工作，以利創造較佳的工作效率。

　　這場身心家庭照護講座，邀請嘉南療養院臨床心理科杜家興主任，講授「身心症及憂鬱症員工技巧協助」。杜家興實務經驗豐富，亦為勞動部「員工協助方案計畫」之特聘講座，演講內容從各類實際狀況切入，帶領員工認識憂鬱症，知道患者出現的行為問題，並進而探討該如何與之共事合作，讓同仁能夠獲得真正的引導與協助。

　　此外，該處員工平均年齡睪五歲，其中三十歲以上中生代及高齡者就高達九十二％，正擔任家庭主要照顧者或是面臨身體健康退化問題，王紹穎臨床心理師亦講授「舊情綿綿：談面對失智長輩及退化照顧者之心理」，大獲好評，並且於長照心理調適領域有深入研究，帶給同仁專業的心理支持與深度感動。
　
　　水公司六區處長李丁來表示，員工的身心健康為公司的重要資產，並應全力協助同仁照顧家庭，讓同仁得盡力於職場效力而無後顧之憂，打造工作與家庭平衡之友善職場。