【新南瀛記者黃鐘毅報導】為讓民眾求職更給力，勞動部勞動力發展署雲嘉南分署與百餘位達人 、業師合作，今年至九月底已開了超過400門包括求職面試技巧、 就業觀摩、職涯發展規劃、心理測驗、名人演講等不同類型的就業促 進課程，透過課程中達人、業師的指點，成功幫助雲嘉南轄區近3, 000位民眾順利找到工作。
據統計，今年1-9月份雲嘉南分署各就業中心合計開了425門不 同類型的就業促進課程，民眾參與超過11,000人次，實際推介 就業人次達2,907人次，換句話說，分署今年截至9月底光透過 就業促進課程的舉辦，就協助了近3,000人順利就業。
雲嘉南分署長柯呈枋指出，求職或轉職民眾在擬定職涯規劃時，如能 先盤點自身的工作經驗與優勢能力，再利用公立就業中心提供之就業 、職訓與創業服務資源，可讓找工作事半功倍。他強調，為幫民眾強 化職場競爭力並順利接軌職場，轄區內各就業中心不定期都會辦理多 元的就業促進研習課程，今年分署已與112位來自人資、心理諮商 、餐飲、設計、媒體等不同領域的達人、業師合作，傳授如求職面試 技巧、市場趨勢、創業準備、企業參訪與心態調適等多元化課程。
柯呈枋也舉例，一位曾在光電產業擔任製程工程師的尤先生，突然被 無預警裁員，面臨中年失業的他轉而向永康就業中心求助，後來尤先 生在就服員的推薦下參加了「求職面試技巧」課程，在課程中經由業 師幫尤先生進行面試技巧應答、履歷健診並給予建議後，尤先生最後 順利重回熟悉的光電產業擔任測試工程師一職。
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