【新南瀛記者黃鐘毅報導】賴清德市長就職以來，積極推動各項促進性別平等政策，如建構友善托育環境、哺(集)乳室設置、訂定育嬰留職停措施、保障性別工作權益、消弭就業歧視、加強新住民就業機會及辦理性別友善職場績優企業表揚等措施，使臺南市不但是文化首都，更是一個努力促進性別平等的城市。
依據最近一次公布的2014年性別不平等指數統計，南市的性別不平等指數為0.033，低於全國平均值0.051，在六都中排名第2，顯示本市性別發展均衡，落差小；各項指標中尤以女性勞動參與率為佳，自2013年至2015上半年統計結果，本市皆為全國第一。
性別不平等指數(Gender Inequality Index，簡稱GII)是聯合國開發計畫署(United Nations Development Programme,UNDP)於2010年創編，衡量兩性在「生殖健康」、「賦權」及「勞動市場」這三大面向因性別不平等所造成的人類發展損失，數值介於0-1之間，數值越低，表示性別發展落差越小，性別越平等。
在生殖健康面向的「未成年生育率」指數越高，表示15-19歲女性生育率越高，過早生育恐影響未來發展；2014年本市在這項指數為千分之三，六都中排名第2，僅次於臺北市的千分之二，顯示本市性別平等教育推動得力。
在勞動市場面向中，以「勞動力參與率」為計算基準，數值越高表示女性參與勞動市場比例愈高，2014年下半年本市女性勞動參與率高達53.3%，依統計資料顯示，自2012下半年起截至2015年上半年，本市女性勞動參與率皆為六都之冠。在賦權面向中的「市議員比率」一項，統計出2014年本市女性市議員比率達40.4%，亦是六都中排名第一。
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