【新南瀛記者黃鐘毅報導】遠東科技大學數媒系，8日邀請台大最狂教授李錫錕到校開講，題目是「人就是要大」，李錫錕帶著爽朗的笑聲，和為人熟悉的三字經，為同學剖析世間唯一不變的道理「變」，更勉勵同學要懷著理想，才能改變自己朝著獵人的方向前進，但也不要忘了真正因夢想而偉大的時候，要回頭關懷那些貧苦的大眾，用關懷與溝通讓社會勞、資雙方的拉扯，達到一個雙贏且平衡的局面。
李錫錕開宗明義說這世界就只「獵人」與「獵物」的區分，也就是M型社會，拔河繩子的兩端，一端是資方，人少卻掌握大量金錢，一端是勞方，錢少卻人數眾多，雙方的中介是政府。當政府完全偏向資方，就會像中國1949年發生共產革命，把資本家或趕或殺，也讓中國大陸窮了五十年，因此1999年中國開始向資本主義靠攏，因此而經濟起飛；台灣比大陸幸運，中間少了殺戮，政府也能不偏不倚為勞資雙方盡力，因此帶動台灣資方水漲船高，而勞方也因此受益，形成鑽石型社會，也創造台灣經濟奇蹟。然而之後因選舉，讓金、權掛勾，整個政府已經偏向資方導向，才會發生加班費只有88元的怪現象；但勞工如何因應這種現象，他提出除選舉時要睜大眼睛之外的三個方法：1.要鍛鍊體魄，保持身體健康。2.知識在變，要隨時充實自己。3.要組工會，才有對抗資方的本錢，也才能讓雙方坐下來，談出有利雙方的方案。
他也回應同學提出，為何我們選出的領導人總是不優？他認為是我們教育失敗，只教出會做事的工具人，欠缺人的溫度，就好比軍公教年金改革，缺乏關懷與溝通，甚至將心比心，如果上位者能一同減薪，大家反彈就不會那麼劇烈，因此如今教育也在改變，一方面是專業教育，一方面是通識教育，就是在教人與人之間相處的道理。
最後他也提到人的心在哪裡，家就在哪裡，因此他很樂觀表示，台灣勞資雙方一定能取得協調。他還以人、大、天的演變，鼓勵同學訂定目標，恨自己不能成鋼，恨自己的失敗，如此就能朝成功邁進。
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