【新南瀛記者黃鐘毅報導】南市府勞工局31日善化啤酒廠舉辦「勞動法令扎根校園師資培育」研習會，邀請昂志公司總經理謝萍萍，講授「運用多元、彈性教案設計連」結時下最新勞動議題，灌輸學子在學期間正確勞權法治教育，並提早探索職涯。勞工局期望透過這次研習共創勞權教案及課程學習單，前進校園深化勞權教育。
每逢寒、暑假期眾多學子利用閒暇之餘打工，因工讀之學生於校園內無法完全獲取正確之勞動概念，導致常有勞動權益受到侵害而不知之情況，另外學生畢業後將有一定比例人數即將投入職場工作，為使青年學子於求學階段能全面瞭解勞動權益之重要性，並培養具勞動法令知識之教師，勞工局特辦理「勞動法令扎根校園師資培育」研習活動，優化教師授課技巧。
王鑫基局長表示，勞工局近年來辦理「勞動法令扎根校園」宣導講座課程，由該局指派勞動專業講師至校園以勞動基準法、性別平等就業歧視、職業安全衛生、求職防騙就業服務資源、勞資爭議為主題，講授學生工讀族群與初入職場所需瞭解之勞動權益知識，並提供倘遭遇勞動權益受損時，可透過何種管道處理等相關資訊，自108年至112年3月底辦理共講授290門課程，計有4萬2719人次參加。
王鑫基表示，勞工局一直扮演做「人才培育」及「人才公益」的「大桶箍」策略，領頭「箍」起來，培育在地伙伴成為職場斜槓達人，實現自我職涯發展，體現人生多元價值，在永續學習的迴圈中實踐利他自利的創價人生，並鼓勵伙伴攜手創造共好共榮，翻轉台南成為人才匯集地的斜槓城市。
勞工局表示，這次活動特別邀請轄內學校老師前來參與，希望透過講師深入淺出講授不同教案設計，結合理論與實務兼具的課程，建制完整勞權課程，帶出勞動教育應從學校教育、職場教育與社會教育等各方面予以推動，透過強化勞動概念，減少勞資爭議，建立良善之勞動環境，促進勞資和諧。
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